I. İnsan kaynaklarına dair her türlü iş ve işlemin planlanması
II. İnsan kaynağı bulma
III. Mevcut insan kaynağını geliştirme
IV. Değerlendirme
Yukarıdakilerden hangisi/hangileri İnsan kaynakları birimlerinin görevleri arasında yer alır?

* Vakit Nakittir
* Rotasyon önemlidir
* Rekabet ortamı vardır
Yukarıda öncülleri verilen insan kaynağı yönetimi aşağıdakilerden hangisidir?

Okul müdürü Mustafa Bey görev yaptığı okulda hesap verebilme sorumluluğunu üstlenmiş ve bu şekilde öğrenmen ve öğrencilere örnek olmayı hedeflemiştir.
Okul Mustafa bey'in bu amacı gerçekleştirebilmesi için aşağıdakilerden hangisini yapması gerekmez?

Okul müdürü Mesude hanım; matematik öğretmenlerinin birbirini desteklemeleri için gerekli alt yapıyı oluşturmuş aynı zamanda her ikisinin de öğrencilerini en iyi seviyeye getirmeleri için bir yarışma süreci oluşturmuştur.
Buna göre; Okul müdürü Mesude hanım eğitimde insan kaynağı yönetiminin hangi amacına hizmet etmiştir?

Ortaokul Müdürü Ali Bey, çalışanların sahip olduktan ilgi, ihtiyaç ve beklentiler doğrultusunda okul ortamında çeşitli değişiklikler yapmıştır.
Okul müdürü Ali bey eğitimde insan kaynağı yönetiminin hangi amacını kullanmıştır?

Okul müdürü, öğretmenlerin branşlarıyla ilgili kendilerini geliştirebilmeleri için milli eğitim müdürlüğü ile çalışma yapmış bu alanda eğitim almalarını sağlamıştır.
Okul müdürünün insan kaynağı yönetiminde hangi işlevi kullandığı söylenebilir?

Evrensel bir ilke olup ırksal, dinsel, mezhepsel vb. her türlü ayrımın iş ortamlarından uzak tutulması anlamlarına gelir.
Yukarıda belirtilen ifade eğitimde insan kaynağı yönetiminin hangi ilkesini tanımlar?

Bir okul müdürü öğrencilerin okul bahçesinde sık yaralanmalarının nedeninin sert zeminden kaynaklandığını fark ederek. Bahçe zemini için çeşitli araştırmalarda bulunur ve en uygununu seçmeye çalışır.
Okul müdürü yönetim süreçlerinden hangisini uygulamaktadır?

I. Liyakat
II. Kariyer
III. Örgütleme
Yukarıdakilerden hangisi/hangileri İnsan kaynakları yönetiminin dayandığı ilkeler arasında yer alır?